1月18日，京津冀三地卫生计生部门在石家庄市召开京津冀卫生计生人才交流与合作框架协议签署会议暨联席会。北京市卫生计生委党委委员、副主任李彦梅，天津市卫生计生委副主任王增田，河北省卫生计生委党组成员、省纪委驻委纪检组组长郭亚敏共同签署了《京津冀卫生计生人才交流与合作框架协议》，京津冀三地卫生计生委相关负责同志等参加会议。
李彦梅表示，《京津冀卫生计生人才交流与合作框架协议》的签订，是卫生计生行业落实中组部关于京津冀人才一体化战略部署，实施《京津冀人才一体化发展规划（2017--2030）》的重要举措，是实现卫生计生人才一体化发展的重要抓手。协议的签订与落实，必将进一步加强三地卫生计生人才工作的协同与配合，促进人才资源的合理流动，发挥各自人才资源的比较优势，提升三地卫生计生人才整体竞争力，实现人才一体化发展。北京市卫生计生委将按照协议要求，与天津市、河北省卫生计生委密切配合，积极争取中央有关部委和市有关部门的政策支持，为各级医疗卫生机构开展人才交流与合作创造条件，积极探索人才一体化发展的工作规律，抓好协议各项内容的落实。
王增田表示，《京津冀卫生计生人才交流与合作框架协议》是三地卫生计生部门携手“聚天下英才而用之”的创新之举。推动京津冀卫生计生人才一体化发展，是京津冀三地卫生计生部门人才工作主动服务党和国家发展大局的重要举措，使命光荣、责任重大、任务艰巨。天津市卫生计生委将按照协议要求，坚持“不求所有、但求所用”理念，实行更积极、更开放、更有效的政策，在柔性引进、软性开放、弹性使用等方面创造更多更好的经验，在更大范围内共享人才资源和研究成果，推进区域人才一体化发展向更高层面迈进、向更大空间拓展、向更深领域延伸，努力把京津冀卫生计生交流合作领域建设成为区域协同发展的示范。
郭亚敏指出，人才是第一资源，推动京津冀卫生计生人才交流与合作，是贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和京津冀协同发展重要战略思想的务实之举，是开启卫生计生部门跨区域人才交流合作的创新之策。三地卫生计生部门目标同向、思想同心，有着共同的发展愿景。此次合作框架协议的签署，必将对三地卫生计生人才协同发展产生深远而重大的影响。我省将深入贯彻落实《京津冀卫生计生人才交流与合作框架协议》，承担履行好自身责任和义务，认真落实既定事项，扎实推进，务实合作。同时，继续加强经验交流、探索规律、障碍破解和政策完善，努力在关键环节上取得更大突破，为推进京津冀卫生计生人才协同发展做出更多、更大的贡献。希望北京、天津方面，对我省多指导、多帮扶，推动更多的卫生计生人才资源向河北延伸，我省也将从各方面予以积极承接和配合。
签署仪式后，三地共同讨论了具体推进计划、保障措施，汇报讨论结果、汇总意见。下一步，京津冀三地将根据框架协议和会议纪要，认真研究，扎实谋划，共同推动协议尽早落地。
据悉，《京津冀卫生计生人才交流与合作框架协议》签订后三地卫生计生部门将在人才一体化建设方面搭建起长效协调机制，每年召开联席会议，并建立联络员制度，通过协调机制常态化带动人才合作交流的持续深入推进。在国家的顶层设计、规划引领和工作机制下，不断加强规划对接，深化务实合作，携手攻坚克难，着力开创京津冀卫生计生人才协同发展新局面，为服务京津冀协同发展大局，增进三地居民健康福祉做出更大贡献。
